CPI数据携美联储决议重磅登场！科技股本周将再掀波澜？

智通财经APP获悉，尽管上周最新的就业报告显示美国劳动力市场正在降温，但降温速度并没有达到经济学家所担心的速度，美股又一周收于接近历史新高。

纳斯达克综合指数上涨约2.3%，标普500指数上涨约1.3%，道琼斯工业平均指数上涨约0.3%。

随着新的一周的到来，市场转而关注6月美联储利率决议和周三公布的关键通胀数据等数据。6月消费者信心指数初值预计也将在周五公布。

企业新闻方面，大型科技公司将拉开本周帷幕，英伟达(NVDA.US)10比1拆股和苹果(AAPL.US)全球开发者大会(WWDC)均定于周一进行。此外，特斯拉(TSLA.US)首席执行官马斯克560亿美元的天价薪酬方案预计将于周四投票。

与此同时，随着2021年Meme股狂潮的“带头大哥”Keith Gill的回归，游戏驿站(GME.US)的走势继续引起投资者的关注。

美联储、通胀和利率路径

上周五公布的5月就业报告显示，新增就业人数超出预期，这为美联储官员的普遍看法提供了进一步支持，即就业市场仍有足够坚实的基础，可以将利率维持在目前的限制性水平。对经济学家来说，最新数据只是强调，美联储需要看到通胀进一步下降，然后才会降息。

富国银行高级经济学家Sarah House在上周五的一份研究报告中写道：“政策制定者需要在夏季看到一些放缓的通胀报告，才能在秋季之前降息。”

最新通胀数据预计将于本周三公布，届时将公布5月消费者价格指数(CPI)。华尔街预计，包括食品和能源价格在内的整体CPI将同比增长3.4%，与4月持平，环比将上涨0.1%，低于4月的0.3%。

在剔除波动较大的食品和能源价格的“核心”基础上，通胀预计将同比上涨3.5%，低于4月3.6%的涨幅。预计月度核心价格涨幅将达到0.3%，与上月持平。

这一数据将在美联储公布最新政策决定前几个小时公布，市场普遍预计此次会议美联储将维持利率不变。这将把市场的主要焦点推到了美联储最新的经济预测摘要(SEP)——包括“点阵图”，该图描绘了政策制定者对未来利率走向的预期——以及美联储主席鲍威尔的评论上。

摩根大通首席美国经济学家Michael Feroli预计，在点阵图中，预计美联储今年降息的中位数为两次，低于3月的三次。就鲍威尔的评论而言，Feroli认为鲍威尔的言论将被视为“鸽派”。

Feroli在上周五给客户的一份报告中写道：“在新闻发布会上，我们预计鲍威尔将表达对经济仍在正确道路上的信心，FOMC可以耐心地获得对通胀正迈向2%的信心。”

预期降息次数下调

在上周五的就业报告发布之前，市场预计今年将有两次降息。但根据统计数据，报告发布后，这一数字徘徊在一到两次之间。

不过，值得注意的是，这一变化以及10年期美国国债收益率跃升15个基点至4.43%，并没有影响投资者的乐观情绪，标普500指数上周五收于历史高点附近。

纽约人寿投资经济学家兼首席市场策略师Lauren Goodwin表示，这可能是因为强于预期的就业报告对经济来说是个好消息，“市场一直非常关注经济增长”。

她补充道，考虑到预计今年剩余时间的盈利背景和经济的稳定增长轨迹，市场可以“从容”地接受美联储的重新定价。

苹果WWDC大会

苹果WWDC大会定于周一开幕，投资者期待这家科技巨头将公布更多有关其推动生成式人工智能的细节。

在经历了今年的艰难开局后，该股在过去一个月里上涨了7%以上，并在最近转为全年上涨。

英伟达拆股

英伟达股票将于周一开始以10比1的比例进行分拆，将股价从上周五收盘的1208.88美元调整为120.88美元。拆股意味着，截至上周四收盘，英伟达普通股的所有者每持有一股，就可获得十股。

通常情况下，拆股被投资者视为实力的标志，因此，拆股的公司通常在宣布后的一年内表现优于标普500指数。

根据美国银行的分析，在宣布拆股后的12个月内，股票平均上涨25%，而同期标普500指数的平均回报率为12%。美国银行投资和ETF策略师Jared Woodard在给客户的一份报告中写道，“在所有市场机制中”都是如此。

值得注意的是，这一趋势涵盖了2000年至2009年这段科技泡沫破灭的时期。自5月22日英伟达宣布拆股以来，其股价上涨了约27%。

马斯克薪酬方案

特斯拉的年度股东大会定于周四美股盘后举行，其中最紧迫的问题将是股东将对这名首席执行官的560亿美元薪酬方案进行投票。

摩根士丹利分析师Adam Jonas表示，他建议投资者密切关注此次投票，因为这将“对公司的长期战略方向具有重要意义”。

他补充道，“虽然无法预测结果，但我们预计这一事件可能会导致特斯拉股价的大幅波动”。

在一项针对109名投资者的调查中，摩根士丹利发现，大多数投资者认为，批准马斯克的薪酬方案会让特斯拉股价走高，而不批准会给股价带来压力。在此次会议之前，特斯拉股价今年累计下跌了近30%。