长飞光纤光缆(06869)拟推行员工持股计划 规模上限为4000万元

智通财经APP讯，长飞光纤光缆(06869)公告，公司推行第一期员工持股计划，该员工持股计划设立后将委托具备资产管理资质的专业机构设立符合法律政策规定的资管计划进行管理。

该员工持股计划全额认购资管计划的份额，该资管计划通过沪港股票市场交易互通机制(简称“沪港通”)在二级市场购买并持有公司H股股票。参加该员工持股计划的对象范围包括：公司高级管理人员、公司及控股子公司其他员工合计不超过100人。

该员工持股计划持有人以智力资本投入贡献参与公司利润分享，持有人的全部或部分年度奖励将通过员工持股计划权益份额的形式予以发放。该员工持股计划的资金来源为公司提取的奖励基金，金额为人民币4000万元，计提的奖励基金将根据权责发生制原则计入当期费用，占公司2017年度归属于上市公司股东的净利润比例约为3.15%。

该员工持股计划规模上限为人民币4000万元且拟实际购买的标的股票上限为200万股。该员工持股计划存续期不超过60个月，自公司股东大会审议通过该员工持股计划且公司公告最后一笔标的股票登记过户至资管计划名下之日起计算。存续期满且未展期的，该员工持股计划自行终止。

该员工持股计划所获标的股票的锁定期为12个月，自公司公告最后一笔标的股票登记过户至资管计划名下之日起计算。标的股票将在公司公告最后一笔标的股票过户至资管计划名下的12个月、24个月、36个月以及48个月后分四期解锁。每期解锁的标的股票比例均为25%。