复星国际(00656)正式入选恒生ESG 50指数成分股 持续提升ESG评级

在ESG上，复星(00656)要力争在全球企业中做到优等生

智通财经APP获悉，2021年9月6日，复星国际正式入选恒生ESG 50指数（中大型股Top 50）成份股名单。恒生ESG 50指数旨在反映在香港上市的较大型公司中ESG表现最好的五十间公司之整体表现。此次复星国际被纳入该指数，显示出恒生指数有限公司对复星国际在可持续发展（包括环境Environmental、社会Social及管治Governance，简称ESG）方面杰出表现的认可。，

复星国际连续两年入选恒生可持续发展企业基准指数成分股，该指数包含在企业可持续发展方面表现最卓越的87家香港上市公司（恒生综合指数成分股Top 20%）。

恒生指数有限公司早于2010年推出首项可持续发展或ESG指数，并委托香港品质保证局(HKQAA)以独立专业评审机构的身份，采用其专研可持续发展评估及评分机制，评估约500间香港上巿公司及超过1,200间A股上巿公司的ESG表现。恒生指数有限公司指出，投资者在进行多元化投资配置时越来越着重企业的可持续发展表现是否优秀，可持续投资在全球变得越趋普及。

随着 ESG成为全球主流议题，各监管机构均积极推出相应的条例及指引，借此推动上市企业更加重视ESG方面的治理及责任，市场和投资者也因而越来越关注 ESG 对企业的声誉、表现及风险管理的影响。

对复星来讲，ESG治理是一个全面性、自上而下统一标准和要求、不断进化的过程。

ESG评级也是复星持续多年重视并积极参与的一项工作。近年来复星在ESG各方面都有突出表现。在高速发展的同时，复星发挥自身产业优势，通过支持抗击疫情、抗洪救灾、乡村医生、教育文化、创业扶持等公益活动积极回馈社会。

推动全产业ESG可持续发展

作为一个具有高度社会责任担当的企业公民，复星用心践行着“修身、齐家、立业、助天下”的初心。

近年来，复星ESG表现优异。MSCI ESG评级为A，恒生可持续发展评级为A+，并入选恒生可持续发展企业基准指数成分股（前20%）；富时罗素FTSE ESG评分也大幅提升，高于行业平均水平。

2021年6月，复星国际荣获“环境、社会、企业管治基准大奖 – 环境、社会、企业管治领袖”金奖，表彰复星国际在环境保护、社会责任、企业管治等方面的努力和卓越表现。

2020年12月，复星国际荣获《财资》杂志授予“财资ESG企业大奖”金奖及“最佳创新大奖”。《财资》的评审团高度认可复星在全球抗疫上的努力和贡献，特别对复星子公司能够在短时间内成功自主研发新型冠状病毒核酸检测试剂感到鼓舞，对复星与德国BioNTech共同研发的复星新冠mRNA疫苗表示肯定。

2020年11月，复星国际荣获《亚洲企业管治》杂志颁发的“亚太区最佳CSR奖”，以表彰复星在抗疫一战中对全球疫情的积极贡献。

2020年11月，复星国际荣获《彭博商业周刊中文版》主办、全球最大会计师事务所之一的德勤协办的“ESG领先企业大奖－市值200亿港元以上”及“ESG 领先项目奖”。

复星作为面向全球的大型民营企业，在疫情驰援的社会责任工作上一直作出积极贡献。自2020年1月疫情爆发起，复星先后驰援国内及海外20多个国家和地区的紧缺物资。去年疫情，复星是第一批积极响应国家号召的企业，在中国疫情最困难、物资最缺乏的时候，迅速调动全球资源，支援国内抗疫。2021年4月，印度等国家、地区疫情防控形势恶化，复星基金会联合友好企业第一时间向印度捐赠急缺的制氧机、呼吸机、口罩等紧缺医疗物资。自2020年新冠疫情爆暴发以来，复星驰援全球抗疫物资总数已累计超过1.47亿件。

除了通过全球化的资源优势，紧急调配防护物资驰援受疫情影响的多个国家外，复星还与德国BioNTech公司共同研发mRNA新冠疫苗（复必泰疫苗，即BNT162b2），为解决疫情作出有效、实质性的贡献。目前，复必泰疫苗（即BNT162b2）已于今年3月在港澳顺利开打，9月2日运抵中国台湾地区，为港澳台地区的疫情防控发挥积极作用。

2021年7月，复星基金会在河南暴雨次日宣布捐赠资金和物资合计人民币5,000万元，以最快速度筹集前线所需物资驰援灾区。复星基金会还联合成员企业、合作伙伴发起“新米河计划”，长期支援巩义市米河卫生院以及当地基础卫生体系建设。

放眼全球，复星参与共建“无疟疾世界”已逾十五年。据不完全统计，自2005年以来，复星医药累计24个抗疟药制剂产品通过世界卫生组织药品预认证（Prequalification of Medicine,PQ），一共向国际市场供应了超过2亿支注射用青蒿琥酯，拥有自主知识产权的

创新药注射用青蒿琥酯Artesun®已经挽救了超过4000万名的重症疟疾患者的生命，其中大部分是5岁以下非洲儿童。

从去年到今年，复星多次召开专题会议，探讨研究碳达峰、碳中和的问题。特别是不同的产业有不同的模式和需求，比如南钢、海矿、旅文、医药等，都在积极践行。复星也制定了碳达峰、碳中和的战略目标——联合各成员公司致力于2030年碳达峰和2060年碳中和的目标。

立业为善 践行共同富裕

复星作为一家植根中国的家庭消费产业集团，一开始就立下了“修身、齐家、立业、助天下”的初心，在发展产业的同时，积极履行企业社会责任。多年来，上海复星公益基金会结合复星的产业资源优势，在乡村振兴、文化、教育、艺术及青年创业、就业等领域方面开展公益工作，每年捐助公益项目40余个，推动社区发展，助力民生，增进社会福祉。

乡村医生是促进社会共同富裕的重要力量之一。2017年底，复星在国家卫健委指导下，启动了“乡村医生健康扶贫”项目。四年来，项目已覆盖全国16个省、市、自治区的72个县（原全部为国家级贫困县），直接帮扶12,545个行政村卫生室的23,956名名乡村医生，惠及300万户基层家庭。

复星及成员企业积极参与“万企帮万村”活动，在全国对口帮助50多个贫困村脱贫，其中包括4个“挂牌督战村”。2021年2月25日，全国脱贫攻坚总结表彰大会在北京举行，复星便凭借“健康暖心——乡村医生健康扶贫”项目获得“全国脱贫攻坚先进集体”奖。

未来，复星将在各项工作中进一步积极践行这次中央会议提出的促进共同富裕的号召。一方面，复星会持续聚焦深耕家庭消费产业，通过高质量的发展促进社会共同富裕。另一方面，将充分发挥复星的产业优势，投入复星在大健康等领域的更多产业帮扶资源，助力区域协调发展、乡村振兴和扶危济困等工作。

现在我国已全面脱贫，今年是乡村振兴元年，复星会通过乡村医生项目，帮助村医更好履行职责，减少村民因病返贫、因病致贫的问题，助力乡村振兴，促进农民农村共同富裕。此外，也会通过教育、文化、就业等其他的公益项目，扶危济困，为缩小区域、城乡和居民收入水平差距、促进全社会的共同富裕贡献复星的力量。

自上而下的长效保障机制

为保障ESG各项事业的顺利持续推进，复星建立了自上而下的ESG改进长效机制，不断促进可持续发展，复星将 ESG管理绩效作为执行董事绩效评估和薪酬评估过程中的评估因素。

为建立了标准化的ESG治理架构和管理体系，复星于2019年3月成立了董事会下辖的ESG委员会，以加强董事会对ESG的管理。该委员会由6名董事会成员组成，并由一名独立非执行董事担任主席。

在日常ESG管理中，公司成立了ESG工作小组来协助ESG委员会实施ESG举措并确保建立适当有效的ESG风险管理和内部监控系统。此ESG工作小组涵盖包括董秘办、公共事务与企业传播中心、资本市场与投资者关系部、安全质量环保督察部、复星基金会等20个关键职能部门，连同各子公司对各项ESG指标进行执行和落地。

“修身、齐家、立业、助天下”，这是复星创业之初就提出的基本文化价值观。放到今天来看，依然非常适用，依然是可持续的文化价值观。当复星已近而立之年，“立业”有了一定基础，“助天下”成为复星愿意用更大力度践行的一件事。

复星作为一家根植中国、面向世界、高度全球化的公司，未来在ESG方面，复星要力争在全球企业中做到优等生。复星相信一个企业能够交出一份亮眼的ESG成绩单，同时加上一份优秀的财务成绩单，一定可以百年常青。